Employer of Record (EOR).

Аутстаффинг
IT-специалистов из
IT-парков Узбекистана.

Официально нанимайте сотрудников за рубежом без открытия юрлица, штрафов и лишних расходов. Найм сотрудников в 30+ странах за 7–14 дней.

Получить расчет стоимости

IT-специалистов в базах

Получить консультацию

более 5 тыс.

Найм IT-специалистов

на 20-40% дешевле

Цены на услугу EOR

320 $ / мес

1 человек

500 $ / мес

11-20 человек

360 $ / мес

2-5 человек

550 $ / мес

Более 21 человек

420 $ / мес

6-10 человек

Получите расчет стоимости EOR уже сегодня!

Рассчитать стоимость

Для кого предназначено наше предложение?

Вы можете привлечь лучшие таланты со всего мира, а мы выступим официальным работодателем, оформим сотрудника и будем платить ему зарплату.

IT‑компании и удалённые команды

Стартапы и масштабируемый бизнес

Мы обладаем экспертизой локального трудового законодательства, это позволяет безопасно привлекать специалистов и масштабировать бизнес.

Открывать собственное представительство долго и сложно. Но можно сформировать команду, которая будет работать на вас и без представительства.

Компании, выходящие на новые рынки

Иностранным компаниям без юрлица в стране найма, которые хотят работать на локальном рынке, но не готовы открывать представительство или юрлицо.

Иностранные компании

Как работает Employer of Record?

Анализ потребностей

Определяем страны, роли, формат найма и требования бизнеса.

1

Оформление и онбординг

Заключаем договоры, оформляем документы, запускаем сотрудников в работу.

2

Сопровождение и поддержка

Рассчитайте стоимость за 1 минуту

Получить расчет

Обеспечиваем постоянный контроль, и кадровую поддержку, платим зарплаты и налоги.

3

Почему мы

Почему нанимают специалистов
из Узбекистана?

Компании выбирают узбекских IT-специалистов, потому что они

Опыт работы с IT‑персоналом

Прозрачное ценообразование

Поддержка клиента и сотрудника

Полная ответственность перед госорганами

Экспертиза локального законодательства

высококвалифицированные специалисты

на 20-40% выгоднее, чем российские разработчики

доступ к соискателям, которых нет на российском рынке

более гибкие условия найма

Выгоды для вашего бизнеса

Быстрый выход на рынок

Начинайте работу в новой стране за недели, а не месяцы.

Доступ к международному кадровому резерву

Ваша компания работает без рисков, штрафов и необходимости разбираться в местном законодательстве

Масштабируемость и гибкость

Вы можете работать с разработчиками из Узбекистана законно, не создавая локальную структуру

Снижение юридических и финансовых рисков

Ведение контрактов, зарплат, соцгарантий строго по нормам, без бюрократической нагрузки на вас

Почему владельцы бизнеса выбирают нас?

Готовы начать работу уже сейчас?

Получить консультацию

что позволяет выбрать идеального кандидата для выполнения задач любой сложности и любого направления

senior и middle

Предоставляем опытных профессионалов на таких уровнях, как

Такой подход позволяет предпринимателям и крупным бизнесам быстро и эффективно расширять свои команды, не обременяя себя долгосрочными трудовыми контрактами, соцпакетами и высокой текучкой кадров

— это передача части бизнес-процессов или IT задач сторонним исполнителям на временной основе, при этом они остаются частью вашей команды, но юридически работают вне вашего штата

Аутстаффинг IT

Решаем задачи по подбору IT-специалистов для среднего и крупного бизнеса в таких отраслях, как:

Направления аутстаффинга IT-специалистов уровня Middle и Senior

Туризм

Логистика

Ритейл

Строительство

Нефтегаз

FinTech

Промышленность

FoodTech

EdTech

Да, мы предоставляем специалистов для отдельных проектов. Это просто, удобно и выгодно: вы платите только за выполненные работы и результат.

Можно ли привлечь разработчиков для отдельных задач?

Он помогает оперативно масштабировать команды и быстро закрыть временного характера вакансии и задачи, требующие определённых навыков и опыта. Мы предоставляем специалистов для разработки, тестирования, интеграции, управления и поддержки цифровых продуктов.

Какие задачи решает IT-аутстаффинг?

Всё происходит оперативно — от запроса до подключения специалиста обычно проходит не больше двух недель. Мы ведем проекты гибко и адаптируемся к требованиям организации, обеспечивая высокий уровень качества услуг.

Как быстро можно начать работать с вашей командой?

Мы подберем подходящих специалистов с подтверждённой экспертизой и опытом от нескольких лет в нужной области. Каждый кандидат проходит проверку, тестирование, аудит и интервью с менеджером проекта.

Как происходит подбор подходящих кандидатов?

Аутсорсинг подразумевает передачу проектов и всей разработки сторонним исполнителям, а аутстаффинг — подключение отдельных специалистов штатного типа в команду организации. Это удобно, гибкие и оперативные услуги, позволяющие сократить издержки без потери качества.

Чем предоставление услуги аутстаффинг отличается от аутсорсинга?

Аутстаффинг позволяет компаниям сократить расходы, снизить риски, упростить управление кадрами и получить гибкость в использовании ресурсов. Мы берем все организационные вопросы и формальности на себя — от договоров до оплаты.

Какие преимущества даёт аутстаффинг в сравнении с наймом?

FAQ

Оставьте заявку!

Получите бесплатную консультацию уже сегодня

О нас

Нам доверились более 1 500 компаний

Мы предоставляем услуги по полному циклу ведения персонала для таких отраслей, как производственный сектор, торговля и ритейл, логистика и транспорт, строительство и ремонт, сельское хозяйство, гостиничный и ресторанный бизнес, а также IT и телекоммуникации.

Аккредитация № А-154/78

Компания «SODST» — частное агентство занятости с аккредитацией Роструда. Мы легально предоставляем услуги аутстаффинга и аутсорсинга кадрового делопроизводства, гарантируя профессиональный подход и соблюдение всех требований законодательства.

Проверить